O
titular da Secretaria do Trabalho e Desenvolvimento Social (STDS),
Evandro Leitão, assinou, na manhã de ontem, o convênio com 71 empresas e
entidades públicas para inserção de 600 jovens no mercado de trabalho
formal. Trata-se do Projeto Primeiro Passo, que destaca a importância da
parceria entre o Governo do Estado e a iniciativa privada, no sentido
de assegurar à juventude cearense, oportunidades de capacitação e
garantia do primeiro emprego.
O
programa busca, por meio da formação profissional, promover a
emancipação social e cidadã dos jovens cearenses. Ao todo, beneficia 32
municípios, totalizando 1.500 novas vagas de estágio, sendo 650 delas
para a Capital cearense. O programa funciona com base em linhas de
nível. Na linha Bolsista, o jovem recebe bolsa-capacitação garantida
pelo governo e é treinado durante quatro meses nas unidades do programa.
Na
segunda, Aprendiz, o estudante é ocupado com aulas regulares, cursos
profissionalizantes e um período de estágio durante um ano. Já na linha
Estagiário, os adolescentes participam de estágio durante o período de
um ano em empresas públicas e privadas conveniadas com a STDS.
IMPORTANTES
Evandro Leitão defendeu as vagas para os jovens trabalhadores
cearenses, já que elas se tornam importante para a renda do Estado.
“Não
podemos mais importar mão de obra para tirar a vaga dos nossos
cearenses. Essas parcerias é que nos permitem dar ao nosso jovem, a
oportunidade que ele tanto precisa” destacou. Em 2012, 81.412 pessoas
foram colocadas pelo Governo do Estado no mercado formal de trabalho.
Empresários e representantes do Poder Judiciário estiveram presentes no
auditório da STDS, onde o secretário expôs os objetivos do projeto.
Ainda
para este ano, Evandro Leitão anunciou a profissionalização de 10 mil
jovens, do Primeiro Passo e de outros 8.500, por meio do Projovem
Trabalhador, outro programa de capacitação previsto para ser reiniciado
em maio, com apoio do Governo Federal.
Os
jovens interessados em participar dos projetos precisam estudar em
escola pública, ter renda familiar per capita de até um quarto do
salário mínimo, apresentar documentação devida (RG, CPF, CTPS,
comprovante de endereço e de residência). O jovem é selecionado por
equipe de pedagogos e psicólogos, que analisam o perfil do adolescente, e
será encaminhando a uma das empresas conveniadas.
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